【教育担当の方必見！】失敗しない新入社員研修とは！？

研修は、冒頭に行う導入のやり方ですべてが決まる！

４月から入社する新入社員の皆さんに対して、企業は必ず新入社員研修を行います。

どのような研修がいいのか、教育担当の方を中心に悩む事も多いはず。

・新入社員に一番分かってもらいたいことは？

・この会社に入ってよかったと思ってもらうには？

・最低限、身につけて欲しいことは？

これはすべて実施する側の考えであって、受講する新入社員の希望は一切ありません。

これから会社で戦力になってくれる大事な逸材を活かすなら、新入社員ひとり一人が〇〇して

もらえる教育でなければいけません。

この〇〇をしっかりと意識して、私たちヒューマンダイナミクスは研修を行っています。

少しでもご興味がありましたら、ぜひお気軽にお問合せください。

４月、そして５月に行う【社会人基礎力向上３days集中セミナー】のご紹介は

下記の紹介ムービーをぜひご覧ください。